Etäpäiväaikaisen toiminnan yksikkö Wisio tarjoaa perinteisen läsnätoiminnan rinnalle myös mahdollisuuden osallistua etänä päiväaikaiseen toimintaan. Palvelulla halutaan lisätä päiväaikaisen toiminnan saavutettavuutta, vahvistaa asiakkaiden digiosallisuutta ja tavoittaa myös ne, joille paikan päälle tuleminen ei sovi.
Wision työelämään suuntaava pilotti aloitti keväällä 2025 ohjaajien Elina Oinosen ja Nina Värikosken johdolla ja päättyy keväällä 2026. Vuoden 2025 tavoitteena oli asiakkaiden työelämätaitojen tukeminen ja kehittäminen sekä tukea työnhaun eri vaiheissa ja työelämään siirtymisessä.
Pilotti oli tarkoitettu vammaisten asumispalveluiden ja päiväaikaisen toiminnan yksiköiden asiakkaille. Toteutuksessa kokeiltiin suljettuja ja avoimia ryhmiä, jotka toteutettiin tietoturvallisen Flowmedik-alustan välityksellä.
Suljetuissa pienryhmissä harjoiteltiin työelämätaitoja tavoitteellisesti
Suljetuissa pienryhmissä asiakkaat osallistuivat ryhmiin etäohjauksessa, ja toiminta oli asiakaslähtöistä, tavoitteellista ja vastavuoroista. Ryhmiin osallistuminen edellytti asiakkaalta perusdigitaitoja sekä laitetta, kuten tablettia, älypuhelinta tai tietokonetta, jonka välityksellä ryhmään osallistuttiin.
Suljetussa ryhmässä harjoiteltiin tunnistamaan omia vahvuuksia, osaamista ja työelämässä motivoivia tekijöitä. Tavoitteena oli löytää itselle sopiva suunta työelämään. Ryhmässä tutustuttiin työelämätaitoihin, työelämän pelisääntöihin, tiimityöskentelyyn, työnhakuun, erilaisiin työtehtäviin ja uramahdollisuuksiin etätyöpaikkavierailujen ja virtuaalisten esittelyiden kautta. Vuoden 2025 loppupuolella keskityttiin työhyvinvointiin ja arkitaitoihin.
Pilotin avoin ryhmä
Pilotin avoin ryhmä oli suunnattu kaikille vammaisten asumispalveluiden ja päiväaikaisen toiminnan yksiköiden asiakkaille. Mukaan pääsi itsenäisesti omalta laitteelta tai tuetusti osana suurempaa ryhmää, esimerkiksi päiväaikaisen toiminnan tai asumispalveluiden yksiköistä.
Avoimen ryhmän kautta asiakkaat pääsivät tutustumaan esimerkiksi Työn osaajien toimintaan Nuutisaran ja Lempäälän toimintakeskuksissa. Avoimet ryhmät jatkuvat Wision viikoittaisissa livestriimeissä monipuolisella ja vaihtelevalla sisällöllä.
Kuva: Pirhan kuvapankki
Pilotin asiakaspalaute oli pääasiassa positiivista
Palaute työhönvalmentajilta ja asiakkailta on pääasiassa ollut positiivista, erityisesti sisällön osalta. Suljettu ja turvallinen pienryhmämuoto tukivat asiakkaiden aktiivista osallistumista ja vuorovaikutusta.
Asiakkailta saatu palaute oli pääosin positiivista.
– Asiakkaat katsoivat innokkaina ja kiinnostus tuntui säilyvän. Heistä oli kiinnostavaa nähdä toisten toimintakeskusten työtiloja ja minkälaisia töitä he siellä tekevät, kertovat Oinonen ja Värikoski. – ”Näitä lisää!”, asiakkaat toivoivat. Sekä suljetun että avoimen ryhmän haasteet liittyivät lähinnä teknisiin ongelmiin, kuten ajoittain kuvanlaatuun ja osallistujien käytössä oleviin laitteisiin ja yhteyksiin.
Kuva: etäpäiväaikaisen toiminnan yksikkö Wisio
Pilotti päättyy, mitä seuraavaksi?
Suljetut ryhmät jatkuvat pilotin päätyttyä, ja ryhmään osallistuminen edellyttää jatkossa Wision asiakkuutta, asiakkaan omaa motivaatiota, perusdigitaitoja sekä osallistumisen mahdollistavaa laitetta. Palvelun myöntää vammaissosiaalityö.
Wision uusi ohjaaja Jaana Laurikka tuo oman osaamisensa etäryhmien toteuttamiseen keväästä 2026 alkaen. Työelämäryhmien tärkeitä teemoja ovat asiakkaiden omien digitaitojen ja -valmiuksien sekä digiturvallisuuden vahvistaminen. Etätyöhönvalmennuksen painopiste on työhönsuuntaava, ja valmennuksessa kehitetään ja ylläpidetään taitoja, joita työelämässä tarvitaan.